PROJECT MANAGER ASSISTANT

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Descrizione

ATM gestisce l’esercizio e la manutenzione di tutti i sistemi di trasporto pubblico all’interno di Milano oltre che le le linee automatizzate della metro di Copenhagen.
ATM, nel contesto di realizzazione del nuovo piano strategico, in un’ottica di miglioramento continuo del servizio e con l’obiettivo di potenziare il Project Management Office della Direzione Ingegneria e Manutenzione Rotabili, ricerca un Ingegnere Junior da dedicare alla funzione di PM Assistant.

La risorsa avrà prevalentemente le seguenti responsabilità:

  • supportare le attività di Project Management, tramite lo sviluppo di strumenti e documenti di sintesi volti a garantire l’integrazione e la definizione del singolo progetto (requisiti prestazionali della soluzione tecnica, budget e cronoprogramma);
  • Pianificare e controllare i progetti durante tutto il ciclo di vita;
  • Dare assistenza alle attività di program management, con l’obiettivo di sincronizzare e aggiornare lo stato di interazione tra progetti interferenti;
  • Supportare le attività di definizione degli obiettivi temporali, di budget e di qualità mediante la redazione di Piani di Gestione e Piani di Progettazione;
  • Redigere la reportistica di supporto alla funzione di Project Management in termini di monitoraggio e controllo degli indicatori di avanzamento in ogni fase del ciclo di vita dei progetti e per ogni commessa;
  • Garantire il coordinamento di tutte le discussioni tecnico-gestionali richieste tra Autorità, Partner, Fornitori.

Requisiti preferenziali:

  • Laurea Magistrale in Ingegneria, preferibilmente ad indirizzo Elettrico, Meccanico, Automazione, Energetico, Civile, Edile;
  • frequenza a corsi e Master di Project Management e/o conseguimento di certificazioni PMP PMI CAMP;
  • frequenza a corsi universitari relativi a impianti ferroviari e alle scienze delle costruzioni;
  • esperienza pregressa nell’ambito della Progettazione Impiantistica (SSE, Trazione Elettrica, LFM, Automazione, Segnalamento) Impiantistica Civile e Civile;
  • capacità di definizione degli obiettivi temporali, di budget e di qualità mediante la redazione di Piani di Gestione e Piani di Progettazione;
  • ottime capacità con il pacchetto Microsoft Office, i software di pianificazione (MS Project o Primavera), i sistemi di gestione dei requisiti;
  • esperienza in ruolo analogo maturata all’interno di aziende di trasporto metropolitano o ferroviario;
  • esperienza in ambito di cantieri;
  • ottime capacità di analisi, capacità di sintesi, capacità di lavorare in autonomia e in team.

Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all’art. 1 o l’appartenenza alle categorie protette di cui all’art. 18 della legge 68/99.

Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/1931.

I candidati/e dovranno presentare autocertificazione relativa ai propri dati anagrafici, ai titoli posseduti, agli impieghi ed esperienze professionali maturate e ad eventuali condanne penali e\o carichi pendenti. La selezione è di tipo privato e non dà luogo ad alcun impegno all’assunzione da parte di ATM. La tipologia contrattuale, l’inquadramento ed il correlato trattamento economico saranno definiti in relazione alle caratteristiche professionali del candidato/a, delle normative contrattuali vigenti e alle necessità organizzative presenti all’atto dell’assunzione. I candidati che supereranno la selezione dovranno conseguire l’idoneità fisica alla mansione presso la struttura sanitaria designata da ATM.

ATM e le società del Gruppo, in coerenza con la normativa vigente, ed in particolare con i principi del Codice Etico e in applicazione del sistema di Responsabilità Sociale SA 8000:2014 adottato, assicurano pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati/e, evitando ogni forma di discriminazione, diretta o indiretta, di qualunque genere, riguardo a sesso, religione, convinzioni e condizioni personali, origine etnica, età, orientamento sessuale, ecc.